党的十八大以来，无锡始终坚持贯彻习近平有关科技创新的重要论述，大力实施创新驱动核心战略和产业强市主导战略，科技实力持续增强，科技创新能力大幅提升。科技支撑有力，全市科技进步贡献率由2012年的59.1%升至2022年的超68%，有望蝉联全省“十连冠”。创新主体不断壮大，2022年无锡科技型中小企业入库数首次突破万家，达到10662家、同比增长49.4%。科技创新正为无锡经济社会发展不断注入新的动力与活力。今后，无锡将从三个方面提升无锡科技创新能力：

一是完善创新生态

在无锡的科技创新实践中要强化政府引导作用，进一步提升政府科技创新服务能力，坚持科技创新和制度创新双轮驱动，突出创新机制的系统性、整体性、协同性，优化科技创新政策生态，着力在改革创新、推动高质量发展上争当表率。一是加快建立企业主导的协同创新体系。推进高新区、开发区、领军企业与国内外高校、科研院所、跨国公司共建新型研发机构或产业技术创新联盟。聚焦“卡脖子”技术难题，强化创新型领军企业在协同中的主导作用，并发挥大企业的创新引领支撑作用，带动上下游企业共同发展。二是构建全链条创新生态体系。学习借鉴深圳科技体制改革先进做法，加快改革步伐。科学制定科研项目计划，建立由企业家、科学家、风险投资家等组成的常态化咨询制度，确保科研计划更贴近市场需求。在高校、科研院所和技术研究院设立技术转化办公室、技术经理人队伍，实行绩效导向的科技资源配置机制。对重大科研计划项目实施项目经理人制，充分赋予人、财、物支配权力。创新科研经费使用方式，提高人员经费、调研经费等“软性费用”在项目经费中的比例。三是提升技术服务水平。以365bet中国官方网站_手机365体育网站经常打不开_365app下载登录技术产权交易市场线上平台为载体，深度挖掘技术需求、成果供给、中介服务、知识产权等信息，推动各类技术转移资源平台互联互通、开放共享。联合国内外知名技术转移机构，培育一批龙头骨干技术中介服务机构。抓住无锡试点国家区块链创新应用机遇，优先支持“区块链+”赋能科创金融发展。

二是提升科创主体创新能力

进一步发挥企业作为研发投入、成果转化的主体作用，持续推进科技创新企业做大做强，着力建设创新型企业集群。一是大力提升企业科技创新能力。聚焦规上工业企业和高新技术企业，大力支持企业加大创新研发投入、构建高水平研发机构、高质量开展研发活动。围绕16个先进制造业集群培育，加快打造一批既精通研发设计、又掌握高端制造技术的复合型大企业集团，带动创新型中小微企业成长。二是强化高能级创新平台引领。以苏南国家自主创新示范区建设为引领，实质性推进太湖湾科创带建设，打造科创策源地。强化科技创新孵化体系建设，高水平建设一批国家级、省级孵化器或众创空间，加快完善孵化基金、风险投资、创业导师等支撑体系，实现内生“造血”。

三是加快科创人才集聚

大力实施人才优先战略，深入推进人才高地建设，善于在创新实践中发现人才，在创新活动中培育人才，在创新事业中凝聚人才。一是加强高端人才引进培育。擦亮“无比爱才，锡望您来”招牌，将落实人才重点项目、多渠道引育人才、优化人才服务保障等指标纳入地方政府年度综合考核内容。支持企业加大对“高精尖缺”创新型人才和团队的培养力度，加强对引进人才和团队的服务保障工作。落实资金支持，招引战略科学家团队来锡开展科技成果转化及产业化。二是鼓励创新型企业、科研机构、高校联合培养人才。整合和大力发展教育资源，鼓励在锡高校与业内龙头企业合作举办特色学院、共建新型研发机构、设立联合实验室。力争创办更多应用型本科学校、研究院，更新高校专业目录，鼓励龙头企业与研究院联合培养人才。推进院企交叉任职交流、交叉培养人才，带动科研院所与本土企业紧密协作。三是创新突破高端人才要素瓶颈。破除人才发展壁垒，赋予重大创新平台、重点用人单位“引育用留”自主权和人才计划配额，畅通人才申报评价渠道。针对重点领域、重点产业，精准研制人才专项支持政策。不断优化产业基础、住房规划、教育医疗、公共安全、生态环境、交通系统、人文氛围和治理体系等要素，打造优越的宜居宜业环境。